De relatie tussen werkgever en werknemer heeft een materiële kant en een communicatieve. Onze kracht is dat wij deze twee kanten
met elkaar verbinden. Zo leveren wij de basis voor een optimale verhouding tussen u en uw werknemers, die bovendien aan alle vereisten voldoet.
De materiële kant van de arbeidsovereenkomst is aan wetten en regels gebonden. Arbeidsrecht en CAO’s, de wet Loonbelasting, werknemersregelingen, te veel om op te noemen. Wij kennen de instanties met wie u te maken krijgt. Wij beantwoorden uw vragen, beoordelen uw regelingen en halen er voor u en uw werknemers het maximale uit. Laat ons doen waar wij goed in zijn, zodat u zich kunt concentreren op waar ú goed in bent: ondernemen.
De communicatieve kant van de arbeidsovereenkomst gaat over waarden en normen, over goed werknemerschap en goed werkgeverschap. Hoe is uw communicatie? Hoe staat het met úw normen en waarden? U oogst wat u zaait.
Wij optimaliseren de kracht van uw management tot 100% rendement. Wij denken in mogelijkheden en verantwoordelijkheden. Onze adviezen leiden tot een succesvolle benadering van ieder die u ontmoet. Of dat nu uw werknemers zijn, uw zakelijke
contacten of uw privérelaties.
Onze diensten op een rij: